İşyerindeki stres kaynakları

• Aşırı iş yükü,
• Kötü tasarlanmış vardiya sistemleri,
• Uzun veya asosyal çalışma saatleri,
• İşin tekdüze olması,
• Meslekte yükselme olanaklarının eksikliği,
• Karar verme ve kararlara katılma olanaklarının eksikliği, merkeziyetçilik,
• Çalışma ortamının olumsuz fiziksel koşulları (kötü aydınlatma, aşırı
gürültü, sıcaklık, karmaşık veya yetersiz ekipman/teknoloji gibi çevresel
faktörler),
• Yöneticiler tarafından teşvik edilmeme,
• Gerçekçi olmayan iş tanımları,
• Yeteneklerin işin gereklerine uygun olmaması,
• Rol çatışması, rol belirsizliği,
• İş ortamında huzursuzluk,
• Ast-üst ve iş arkadaşları ile anlaşmazlık ve zayıf ilişkiler.